ACSENDO

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Acsendo es una startup que nace en el 2008 con el objetivo de crear una solución tecnológica que permitiera la gestión del Talento Humano de una manera rápida, eficaz y fácil en las organizaciones de Latinoamérica.

Nuestra trayectoria ha sido reconocida como una experiencia de éxito en diversas organizaciones y eventos.

Web Site: www.acsendo.com

Desempeño:

Evalúe a su equipo fácilmente y aumente la productividad y la retención de talentos en su organización

Competencias 360º

Descubra si los comportamientos y competencias de sus colaboradores están alineadas con los cargos que ocupan.

Gestión de Metas

Alinee las metas de sus colaboradores con los objetivos estratégicos de su organización.

Engagement

Evalúe la satisfacción de sus empleados e incentive el reconocimiento del mérito y la retroalimentación entre sus colaboradores.

Clima Laboral

Evalúe el clima laboral de su organización preguntando a quién mejor lo conoce: ¡sus colaboradores!

Cómo llegar

Escríbenos y deja tus datos para saber como podemos ayudarte o si lo prefieres llámanos.

  • Tel: (571) 466 05 29 – 300 26 04
  • Dirección: Carrera 12 # 96 49. Bogotá, Colombia
  • Email: info@acsendo.com

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    ¿En Qué podemos Ayudarte?

    Acsendo Flex se ajusta a las necesidades de su empresa

    • Adaptable
    • Resultados accionables
    • Simple y fácil de usar
    • Multi-idioma
    Todas las organizaciones reconocen la necesidad de evaluar, gestionar y optimizar el desempeño de su talento humano. Sin embargo, en muchas ocasiones esos procesos terminan convirtiéndose en un verdadero dolor de cabeza para los encargados de conducirlos.
    Olvídese de los procesos de implementación y evaluación que se demoran meses. Con un sistema en línea intuitivo y el acompañamiento de nuestro equipo de soporte especializado podrá gestionar sus evaluaciones fácil y rápidamente.

    acsendoflex

    Cuantifique el desempeño y el potencial de sus colaboradores

    Obtenga un software de gestión de talento humano que facilita todos sus procesos!

    Competencias

    Olvídese de los procesos de implementación que duran meses. Obtenga su evaluación en tan solo 5 días con ayuda de nuestro equipo de soporte y descubra en el menor tiempo posible cómo cerrar las brechas de competencias de sus empleados.

    Metas

    Aumente la productividad de sus colaboradores con un sistema de gestión de metas (KPIs) que mantenga alineados los objetivos estratégicos de su empresa con los de cada empleado.

    Clima Laboral

    Conozca el nivel de satisfacción de sus empleados con las condiciones de trabajo en su organización y descubra aspectos que generan una influencia negativa en la motivación y productividad del equipo.

    PID

    Ayude a sus colaboradores a cerrar sus brechas de desempeño con un plan de actividades integrado que permite realizar seguimientos periódicos y garantizar el desarrollo alineado con los objetivos de cada cargo.

    Reconocimiento

    Promueva el reconocimiento de los logros entre sus colaboradores. El sistema permite el envío de medallas entre los miembros de su compañía para estimular el compromiso y la satisfacción de su equipo de trabajo.

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